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每日培训小游戏:《“66”技巧》

2018-05-16     作者:培行咨询

目的

使一个人较多的团队中的成员都积极活跃地参加讨论。


所需的材料

一个桌椅可以任意移动的房间、挂图和粗头墨水笔、胶带。


步骤

“66”讨论技巧有助于小组讨论各类有关的议题,是典型的小组讨论方式的变形。在所有与会人员被分成若干个六人小组时,这种方式的讨论效果最为突出。请每个小组指派一人担任记录员(注意:各组的议题可以相同,也可以不同)。在给每个小组指定了一个议题后,给他们6分钟时间进行讨论。剩2分钟时,提醒各个小组注意时间。剩1分钟时。建议各个小组用最后1分钟做一下总结。在时间允许的情况下,请尽可能多的小组报告讨论的结果。


所需的时间

视小组个数多少和时间限制的长短而定。可以用5~10分钟来分组、讨论和听取部分小组的报告。


如果你的时间更为充裕

请每个小组把报告贴在挂图上,再用胶带挂到墙上。请每组派出一位代表来汇报讨论结果。


讨论题

1、每个小组的结论是什么?

2、各组报告的不同之处在哪里?

3、时间限制对与会人员作出适当反应的能力有何影响?