打造一个高效而团结的团队是非常困难的，但是也可以变得很简单。实现团队协作的关键在于提升专业的职业素养。团队发展的基本要素无外乎：建立信任，合理冲突，兑现承诺，增强责任感和关注结果。

4月23日我们bingo走进上海康迪电动车。通过沙盘推演和工具演练，让学员深入研究领导力的内在机制，即卓越的领导者应当注重培养以下五种行为：以身作则（领导力），共启愿景（目标管理），挑战现状（执行力），使众人行（沟通协作），激励人心（统御力）。