简单的拷贝不走样的小游戏引申出教导员工的时候边说边做的效果最佳化理论，让学员亲身体验切实感受！
由于基层一线主管的观念意识跟不上社会和企业发展的步伐，加之自身能力的不足以及欠缺应有的工作方式方法，以致于一线现场管理难以令人满意。
要想改变现状，首先必须改变和提升我们的一线主管，只有他们的观念意识改变了，能力提升了，一线现场管理才能得以改善，全面利用到工作中会更好！
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